Σε μια εποχή που οι λέξεις διαφορετικότητα και συμπερίληψη συχνά ακούγονται, αλλά σπάνια εφαρμόζονται ουσιαστικά, ο Δήμαρχος Αθηναίων, Χάρης Δούκας, αποδεικνύει με πράξεις πως η αλλαγή ξεκινά από την ίδια την πόλη.
Με βασικό μήνυμα ότι «Η αναπηρία δεν είναι αδυναμία. Είναι μία διαφορετική διαδρομή», ο κ. Δούκας καλωσόρισε στην ομάδα της Τεχνόπολης δύο νέους εργαζόμενους με αναπηρία, τον Αλέξανδρο και τη Βασιλική, οι οποίοι προσλήφθηκαν μέσω του εξειδικευμένου Προγράμματος Εργασιακής Συμπερίληψης της ομάδας Nevronas. Η ενέργεια αυτή δεν είναι απλώς ένα συμβολικό βήμα, αλλά μια πράξη ουσιαστικής ένταξης, ισότητας και σεβασμού.
Σήμερα, ο Αλέξανδρος και η Βασιλική εργάζονται στο Technopolis Café σε θέσεις βοηθού σερβιτόρου και βοηθού μάγειρα αντίστοιχα — με πλήρη στήριξη και καθοδήγηση τόσο από την ομάδα Nevronas όσο και από την Τεχνόπολη. Αυτό το εγχείρημα υλοποιείται βάσει ευρωπαϊκών προτύπων προσβασιμότητας και επαγγελματικής ενσωμάτωσης, αποδεικνύοντας ότι όταν η πρόθεση συνοδεύεται από κατάλληλες υποδομές και εκπαίδευση, η συμπερίληψη γίνεται πραγματικότητα.
Ο Δήμαρχος έστειλε ένα ξεκάθαρο μήνυμα: Καμία πόλη δεν μπορεί να θεωρείται σύγχρονη ή ανθρώπινη αν αφήνει πίσω της ανθρώπους μόνο και μόνο επειδή είναι διαφορετικοί. Και η Αθήνα που οραματίζεται ο Χάρης Δούκας είναι μια πόλη που «δεν αφήνει κανέναν πίσω".
Η πρωτοβουλία αυτή είναι μόνο η αρχή. Ο Διευθύνων Σύμβουλος της Τεχνόπολης, Νίκος Πατρινός, δήλωσε πως στόχος είναι η σταδιακή ένταξη ακόμα περισσότερων ατόμων με αναπηρία σε διάφορες θέσεις, κάνοντας την Τεχνόπολη παράδειγμα για κάθε οργανισμό που θέλει να χτίσει μια κουλτούρα ισότητας.
Επιπλέον, η συνεργασία με τον Nevronas συνεχίζεται δυναμικά, με την πρώτη διοργάνωση του NEVRONAS FESTival School Edition στην Τεχνόπολη τον Οκτώβριο, μια εμπειρία συνάντησης μαθητών από τυπικά και ειδικά σχολεία μέσα από την προσβάσιμη τέχνη και τη δημιουργικότητα. Και φυσικά, τον Απρίλιο του 2026, η Αθήνα θα φιλοξενήσει για τέταρτη συνεχόμενη χρονιά το Nevronas FESTival, το μεγαλύτερο φεστιβάλ παραστατικών τεχνών για την αναπηρία στην Ελλάδα.
Σε μια Ελλάδα που αλλάζει, η στάση του Δήμου Αθηναίων αποτελεί φωτεινό παράδειγμα ηγεσίας με ενσυναίσθηση. Ο Χάρης Δούκας δεν μιλά απλώς για συμπερίληψη — την κάνει πράξη.
